【コーポレートメッセージ】
響くことばをつくるチカラこそが
中小企業ならではのブランド力。
【クレド】―働き方のルールづくり
目指す姿に近づいていくためには
ルールづくりと浸透こそが大事。
【コーポレートカラー】―ユニフォームで変える
会社が大切にする色や柄も使い方や統一感で
強力なブランド力に。
【世界観】
自分たち「らしさ」を明確にすると
会社自体の価値上げにもなる。
【ユニフォーム】―UNIFORM
単なる作業着ではなく、
スタッフのモチベUPにも採用にも効く。
【会議力】
会議術を高めればアイデアの質も量も、
仕事の生産性まで変わる。
【写真力】
写真を上手に使える&撮れることは
SNS時代での必須なチカラ。
【職場環境】
壁の使い方、玄関の考え方だけでも
会社の印象はガラリと変わる。
【名刺】
いちばん最初に渡す物だからこそ
会社のメディアと考えるが得策。
【ノベルティ】
単なる名入れではなく、
自分たちらしさを伝える便利なツールに。
【接客】
電話やメール、HPやSNSでの対応も
すべてがこの時代の接客。
STARBRAND OF THE YEAR 2019